团队专访|凝聚团队 聚焦目的 为未来创立无限可能！
宣布时间：2022-12-13 浏览量：
若是你知道了斗争偏向，那什么样的灾祸你都能够忍受——尼采
本期主人公——吕梁农信项目组
在304am永利集团这个大整体里有这样一个项目组，建设于2009年，是地市建设最早的团队
，也是一支专业的运维团队，更是一群众志成城的年轻人 。一条心，一件事，一起拼，在致力“同创同昌”的蹊径上，他们始终心怀热血且坚定偏向！
让我们一起走进2021年度优异团队——
吕梁农信项目组
，感受他们团结相助、高昂向上的团队气氛 。
吕梁农信项目组共有一名项目司理，三名运维工程师：王德源主要认真吕梁农信整体运行协调事情，韩利军认真手艺妄想和应用需求，牛卫宏认真托管机房装备基础设施巡查配合第三方对装备及系统故障处置惩罚，付文强认真逐日全市网络线路巡查，巡查的故障的线路转达在链路专线群举行三方相同处置惩罚 。
在融洽相助的团队气氛里，每小我私家都在需要与被需要的关系中被细密毗连起来 。
当团队成员履历渺茫期或遇到难以解决的问题时，吕梁农信项目组的项目司理王德源这样讲道：
“心往一处，力往一处才华实现小我私家以致集团的生长目的，团队里有遇到难题的成员，各人都会提供建议或指导，一起并肩作战到很晚已经是司空见惯的事儿了 。”
王德源在304am永利集团集团已经斗争了12年整，他有着很是富厚的事情履历，在信息清静品级营业中具备很强的事情能力，在他身上我们感受到了一个团队向导人的温温暖责任心 。
在公司众多的优异步队中，能够脱颖而出斩获殊荣，是项目组每一位成员配合起劲的效果收获的声誉 。
访谈时王德源说到:
“在拔河角逐中，纵然是平时互不相识的人都能够在角逐中一鼓作气，团结相助，更况且我们是一个团队，是一个整体，更是携手共进的同伴和朋侪，这就是整体声誉感 。获此殊荣，这既是公司对我们团队事情能力的一定，也是我们以后事情的一种勉励，虽然在这一年里我们没有什么可炫耀的，但在自己的事情岗位上始终兢兢业业，认真看待每件事，在以后的事情中，我们将越发精彩的完成各项事情，不辜负公司对304am永利集团期望 。”
声誉和整体息息相关，一滴水飘不起纸片，大海上能航行汽船和军舰；一棵孤树无人注目，可是一片树林便可以遮挡狂风暴雨：这就是凝聚的实力，也是团队声誉主要性实力的直观体现，也是我们所明确的团队精神 。
在项目组配合事情时，成员们难免会爆发意见不同由而拖慢事情进度，这是很常见的团队磨合期 。在访谈时韩利军这样说道：“在遇到这种情形时，我们团队经�；峤幽�同创的方法来解决事情中的意见不同，去洞察需求、共创计划并解决问题 。各人会在早上开晨会一起讨论怎样把差别的意见融合制订成最佳计划从而运用到团队中行 。”“同心同德，同创同昌”是304am永利集团集团的企业口号，这种共创的模式能够让团队成员更聚焦和专注团队事情目的，各人拥有了更强的自驱力和主观能动性 。深受感伤的是在这里能够感受到团结向上的气氛，各人都在为统一个目的而起劲！
在所有事情中都有苦尽甘来的历程，吕梁项目组虽然会也不破例 。 牛卫宏谈到过往的事情历程时也是颇有感伤：“有一段时期，304am永利集团团队业绩不睬想时也有不短的低谷期，团队成员都陷入了焦躁和自责当中 。这时间组内的同伴会自觉梳理当下的问题、找出误差、分享思绪、提供解决计划，各人都在自动肩负起让团队变得更好的责任 。有时间主管忙碌抽不开身，成员会自动组织早会，复盘克日的事情，制订周期目的妄想，不让事情障碍和受影响 。各人都能带动赴汤蹈火！”
低谷期是一个漫长且难以战胜的历程，每小我私家的人生中都会有这样的时刻，岂论是事情照旧生涯当中 。尼采一经说过:“若是你知道了斗争偏向，那什么样的灾祸你都能够忍受 。”就像农信项目组的成员们，一旦确认了团队的斗争偏向，那们也会有足够的勇气，熬过低谷期，期待304am永利集团将是苦尽甘来 。
在被问到“团队中最谢谢的人”时，付文强体现，在吕梁农信项目组中，不但获得了小我私家能力的提升，也吸收到了满满的正能量，而这些能量也让每小我私家在事情中找到了属于自己的舞台，也开发了自己的更多可能性 。他们都可以成为对方所钦佩和谢谢的工具 。
吕梁农信项目组是一个充满能量的地方，有热情地、有勇敢的、有专业的、有热诚的、有温暖的，每一份能量将推动着同伴们前行 。
“王哥人很好啊，有富厚的事情履历、准确相识每个成员的轶群能力，经常和成员们一起加班一起完成团队使命 。”
“利军专业能力很强，对网络手艺知识和事情流程熟记于心，经常提出专业解答和建议，大大提高了团队的事情效率 。”
“强子对数码产品维修调试很是清晰，很多多少次装备泛起故障�；际撬蘩淼� 。”
每个成员身上都有值得学习和让人钦佩的闪光带你，而团队也关注每小我私家的生长，提供时机、给予资助 。这里不但有事情有生长，尚有热爱和同心协力的同伴 。
304am永利集团